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第一章 企业设立2

1．“殃及池鱼”的烦恼2

2．企业选择的“无奈”6

3．出资不实的“后遗症”9

4．麻雀虽小，五脏俱全14

5．挂羊头不可以卖狗肉17

6．企业的“法律”体系21

7．高级管理人难“内定”24

8．不可“炮制”的股东27

第二章 员工使用32

9．“强硬”的劳动合同32

10．“无期合同”也有期36

11．员工工资的“框框”39

12．试用期限制“多多”43

13．“奖金”代替“押金”46

14．保险可由员工缴纳49

15．工伤保险“全包制”52

16．违约责任范围变窄56

17．善后工作必不可少59

18．不能“辞退”的员工62

19．“陪嫁”的连带责任66

20．男女员工并不平等69

第三章 运作经营74

21．书面合同大于合同书74

22．已离职还是企业员工77

23．未签合同亦承担责任80

24．此订金不同于彼定金83

25．成为合同的商业广告86

26．格式条款的“麻烦事”91

27．“自始无效”的合同94

28．盖章的效力大于签字97

29．“样品”不是“样品”100

30．权利义务转移的途径103

31．签订合同的额外步骤106

32．把解除权掌握在手中110

33．利用合同进行的诈骗113

第四章 管理控制118

34．专利之中的“专利”118

35．商标的“攻防战略”121

36．触手可及的著作权124

37．自我证明的多样性127

38．担保风险的“灭失”130

39．买卖不“破”租赁133

40．企业为员工“埋单”136

41．不合法的竞争行为139

42．“以小博大”的投资142

43．“交强险”的狭隘性145

第五章 财会税务150

44．企业的“心脏组织”150

45．使用现金先喊“报告”153

46．固定的支付结算通道156

47．付款人的“多项选择”159

48．偷税的罪与非罪之变162

49．荒唐的企业借款合同165

50．发票=“法票”=钞票168

第六章 争议解决174

51．解决纷争的“捷径”174

52．法院也可自行选择177

53．上下波动的违约金180

54．违约责任≠违约金184

55．挑拣合适的责任者186

56．拒绝接收也得接收189

57．违约责任无须约定192

58．“不安状态”的应对195

59．可合法翻悔的合同198

60．不承担的违约责任202

61．“口说无凭”的尴尬205

第七章 债务清欠210

62．“那些”东西属于我210

63．他不要账“我”要账213

64．无效的赠与行为216

65．“正当”还债不正当220

66．债务“冲撞”的后果223

67．自作聪明的“变脸”226

68．“过期作废”的债权229

69．讨账的“悬崖之旅”233

70．讨债公司的“色彩”236

71．超短的诉讼程序239

72．不打无把握之仗242

第八章 责任避免248

73．法定代表人非法人248

74．不能兼职的管理人251

75．不能碰的“嘴边肉”254

76．送出来的牢狱之灾258

77．管理中的刑事责任261

78．不是车主也是车主265

79．“永不消逝”的责任268

80．不可与法律“争斗”271

81．“我要求见我的律师”274